为了切实把党史学习教育转化为办实事、开新局的动力，促进公司国际化工作深度融合和高质量发展，2021年6月8日上午，j9九游会（以下简称UC联合公司）与国际公司在公司虎溪校区UC联合公司会议室，就办学目标、教学管理、员工管理、教学资源共建等进行交流座谈。UC联合公司经理、国际公司经理张志清、国际公司副经理陈颖、副经理董平荣、UC联合公司副经理江燕及两个公司相关工作人员出席会议。
江燕首先代表UC联合公司对国际公司一行到UC联合公司交流表示热烈欢迎，并对与会人员工作职责等情况进行了介绍。
张志清紧紧围绕UC联合公司培养“爱国敬业、思辨创新、格局高远、追求卓越”，能够迎接未来产业挑战的优秀工程人才为使命的办学定位，重点介绍了UC联合公司以员工发展为中心，在学工、实习和教学方面的探索工作。包括设立员工发展指导中心，开展“启航计划”“春芽计划”等特色活动；秉承Co-op理念，积极探索校企协同人才培养模式；探索 “六环靶心图能力素养体系”，实施“培优班”“奋进班”等分类管理、个性化培养举措。
随后，陈颖介绍了国际公司发展概况，重点介绍了公司围绕打造“留学重大”品牌特色开展的各项工作、取得的成效以及下一步工作思路。她表示，新形势下，公司将深入贯彻国际化推进大会精神，全面落实《j9九游会国际化发展规划（2020-2029年）》关于来华留学教育工作的各项任务，也希望借此机会与联合公司深入交流，碰撞出更多合作可能，推动公司来华留学教育打开新局面。
双方公司的综合管理办公室、员工管理办公室、教务办公室、教研室等部门负责人和教师就UC联合公司员工发展指导中心设置与任务、“春芽计划”实施过程、名师工作室“启航计划”、Co-op实习运行管理、“培优班”管理流程、教学管理人员思政工作能力提升、心理咨询能力提升与培训等进行了广泛深入的交流与探讨。
双方均觉得工作有很多相互借鉴之处，并表示后期会就重点工作开展专题研讨，共同探索UC联合公司教学管理经验在国际公司推广实施、国际公司公司产品资源在UC联合公司辐射共享的可能性，为提高国际化人才培养质量、推动公司国际化发展进程，助力“双一流”建设做出更大贡献。
